Nasze serwisy używają informacji zapisanych w plikach cookies. Korzystając z serwisu wyrażasz zgodę na używanie plików cookies zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki, które możesz zmienić w dowolnej chwili. Więcej informacji odnośnie plików cookies.

Obowiązek informacyjny wynikający z Ustawy z dnia 16 listopada 2012 r. o zmianie ustawy – Prawo telekomunikacyjne oraz niektórych innych ustaw.

Wyłącz komunikat

 
 
politechnika

Prace badawcze wykonywane w ramach Laboratorium Standaryzacji i Certyfikacji Zawodowej skupiają się na wprowadzaniu i wykorzystaniu nowych rozwiązań informatycznych w obszarze ocen kompetencji nie tylko od strony teoretycznej do prowadzonych badań, ale także od strony praktycznej w zakresie rozwoju kariery (perspektywa indywidualna) oraz zarzadzania zasobami ludzkimi w organizacji (perspektywa organizacyjna) . Prowadzone badania naukowe przyczyniają się do wypracowania nowych rozwiązań w zakresie kształcenia (uczniów/studentów/pracowników) oraz opracowania standardów organizacyjnych w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi w organizacji.

Oferta Laboratorium Standaryzacji i Certyfikacji Zawodowej skierowana jest do:

·         Osób indywidualnych (uczniów/studentów/pracowników) zainteresowanych oceną posiadanych kompetencji pod kątem własnego rozwoju

·         Przedsiębiorstw/instytucji – zainteresowanych wypracowaniem lub doskonaleniem rozwiązań organizacyjnych z zakresu zarzadzania zasobami ludzkimi (rekrutacja i selekcja, oceny pracownicze, motywowanie, rozwój pracowników, awansowanie, itp.)

W ramach laboratorium funkcjonuje 11 stanowisk komputerowych umożliwiających jednoczesne korzystanie z oprogramowania do oceny kompetencji oraz wyposażenia niezbędnego do prowadzonych badań.